Travailler sur des navires de croisière peut vous offrir un style de vie passionnant, varié, gratifiant et stimulant, ce qui explique en partie pourquoi les carrières en croisière sont si populaires auprès des personnes spécialisées dans toutes sortes de domaines. Cependant, pour vous lancer dans un tel rôle, vous devrez peut-être prendre certaines mesures pour obtenir la bonne éducation et la bonne formation et identifier les opportunités pertinentes. Dans cet article, vous en saurez plus et aurez accès à neuf conseils utiles.

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Carrières de croisière : 9 conseils pour vous aider à démarrer votre carrière

Bien qu'il existe des carrières en croisière pour répondre à la plupart des goûts, des compétences et des niveaux d'expérience, il peut être difficile de savoir par où commencer. Ci-dessous, vous trouverez neuf conseils conçus pour vous donner les meilleures chances possibles de mettre le pied dans la porte avec une compagnie de croisière et de commencer une carrière réussie dans l'industrie.

1. Commencez votre carrière de croisière avec la bonne formation et la bonne éducation

La première étape lorsque l'on poursuit une carrière de croisière est de s'assurer que vous avez le bon niveau d'éducation et de formation pour le rôle qui vous intéresse. Cela est particulièrement vrai pour les emplois qui sont plus élevés dans la hiérarchie de l'entreprise, comme un poste de direction, ou un rôle plus technique, qui nécessite des connaissances ou des compétences spécifiques.

Par exemple, comme pour d'autres similaires carrières hôtelières, si vous souhaitez travailler dans le domaine de la gestion de croisière, vous devrez peut-être avoir un diplôme dans un domaine connexe, tel que la gestion d'entreprise ou même la gestion de croisière elle-même. Vous aurez également probablement besoin d'une expérience significative dans l'industrie et devrez avoir suivi la bonne formation.

Bien sûr, il convient de souligner le fait que les carrières de croisière offrent également de nombreuses opportunités de commencer dans un emploi de premier échelon, puis de gravir les échelons de carrière. De nombreuses entreprises investiront massivement dans la formation et peuvent même vous aider à obtenir des diplômes universitaires, à condition de montrer que vous avez les qualités et la bonne attitude.

2. Démarquez-vous avec un CV incroyable

La prochaine chose sur laquelle se concentrer lors du démarrage de votre carrière de croisière est de créer un CV solide, qui ne peut pas être facilement négligé par les employeurs. Un bon point de départ ici est de rechercher des exemples de CV solides dans l'industrie des croisières, ou parmi ceux des voyages et carrières touristiques, et identifiez certaines des caractéristiques les plus courantes.

Il est important d'éviter d'utiliser un CV générique et de créer à la place un CV sur mesure pour chaque poste auquel vous postulez. La meilleure façon de le faire est de lire la description du poste et les spécifications de la personne, de choisir quelques mots-clés, puis d'essayer d'en inclure certains dans votre CV. Vous devez également mettre l'accent sur les compétences et l'expérience pertinentes tout au long du processus.

Essayez de garder votre CV raisonnablement court et concis, et assurez-vous de vérifier l'orthographe avant de le soumettre. Dans la mesure du possible, essayez de vous référer aux termes utilisés par l'entreprise pour laquelle vous postulez. Ainsi, par exemple, s'ils parlent d'un capitaine de croisière, au lieu d'un capitaine de croisière, vous devez également utiliser cette terminologie.

3. Adoptez une image de marque personnelle pour booster votre carrière de croisière

L'image de marque personnelle consiste à déployer des techniques généralement associées au marketing de marque, afin d'améliorer votre réputation personnelle. De nombreuses carrières de croisière reposent fortement sur l'image de marque personnelle, afin d'attirer l'intérêt des employeurs et donc cet aspect de la gestion de carrière ne doit pas être négligé.

Cependant, même à un niveau basique, presque tous les employeurs du secteur effectueront une vérification des antécédents des candidats qui les intéressent. Votre stratégie de marque personnelle peut avoir une influence significative sur les informations qu'ils voient lorsqu'ils effectuent une recherche sur Google et comment cette information leur parvient.

Assurez-vous d'utiliser judicieusement les plateformes de médias sociaux comme LinkedIn, Facebook et Twitter et évitez tout problème où les comptes accessibles au public vous présentent sous un jour moins que favorable. Vous pouvez encore améliorer vos efforts de marque personnelle en enregistrant votre nom et prénom en tant que nom de domaine en utilisant : https://about.me/.

4. Utilisez les tableaux d'offres d'emploi de croisière pour identifier votre prochain changement de carrière en croisière

En termes de recherche de postes vacants pour lesquels postuler, les sites d'emploi sont probablement l'un de vos canaux les plus utilisés. En particulier, il existe un certain nombre de sites d'emploi en ligne spécialisés dans la publicité pour les emplois liés à l'industrie du voyage et du tourisme, y compris les carrières en croisière, et ces plateformes vous permettent de postuler à plusieurs emplois en succession rapide.

Vérifiez « Travel Jobs : les meilleurs sites d'emploi dans l'industrie du voyage pour votre carrière » article, où vous pourrez trouver une section couvrant certains des plus grands et des meilleurs sites d'emploi annonçant les carrières des croisières.

5. Utilisez intelligemment LinkedIn pour votre carrière de croisière

LinkedIn est l'une des plateformes les plus précieuses que vous puissiez utiliser pour trouver du travail et cela est également vrai lorsque vous explorez les carrières de croisière. Les 'TravauxLa sous-section du site Web fournit des options de recherche, de sorte que vous pouvez facilement affiner votre recherche aux emplois pertinents du secteur des croisières, dans les endroits où vous êtes prêt à travailler, puis postuler à ces emplois en ligne.

En outre, vous pouvez également utiliser LinkedIn pour développer un réseau personnel de contacts de l'industrie des croisières. Vous pouvez partager des informations sur la plate-forme concernant votre propre recherche d'emploi et vous pouvez nouer des relations donnant-donnant avec les gens. Cela peut alors vous permettre d'être alerté des postes vacants pertinents, y compris certains qui peuvent ne pas être publiés ailleurs.

6. Sollicitez le soutien des agences de recrutement Cruise Careers

Les agences de recrutement sont des entreprises qui aident les employeurs à trouver des candidats appropriés pour pourvoir les postes vacants qui pourraient se présenter, mais les agences de recrutement peuvent également aider les demandeurs d'emploi de plusieurs manières clés. Par exemple, de nombreuses agences de recrutement se spécialisent dans un domaine particulier et c'est certainement le cas des agences qui lient les candidats aux carrières de croisière.

Le principal avantage de travailler avec une agence de recrutement est qu'elle possède une connaissance détaillée du secteur et comprend précisément ce que les employeurs attendent des candidats. De nombreuses agences travaillent avec les mêmes employeurs depuis des années et elles peuvent vous aider à vous orienter dans la bonne direction lorsqu'il s'agit d'optimiser votre CV ou votre candidature.

7. Préparez-vous correctement pour votre entretien d'embauche dans l'industrie des croisières

Comme avec d'autres carrières de voyage, décrocher un emploi dans le secteur des croisières nécessitera probablement que vous réussissiez un entretien, et le meilleur moyen de vous en assurer est de prendre les mesures nécessaires pour vous préparer. Cela signifie rechercher la compagnie de croisière pour laquelle vous espérez travailler et en savoir autant que possible sur le rôle lui-même.

Cela signifie également prendre le temps de mettre en pratique certaines des questions d'entrevue courantes. Essayez de trouver des modèles de réponses de base, sur lesquels vous pourrez ensuite vous rabattre pendant l'entretien lui-même. Vous devez également prendre le temps de préparer le jour de l'entretien lui-même en vous assurant d'avoir quelque chose à porter et en planifiant votre itinéraire jusqu'au lieu de rendez-vous.

8. Assurez-vous de jouer pendant l'entretien lui-même

Une fois la préparation terminée, vous devez vous assurer de bien performer le jour de l'entretien. Assurez-vous de dormir suffisamment la veille et assurez-vous d'arriver un peu tôt sur les lieux. Habillez-vous de manière appropriée pour le poste pour lequel vous passez un entretien et conformément aux instructions qui vous ont été données.

Lors de l'entretien lui-même, assurez-vous que votre téléphone est éteint, essayez de rester aussi calme que possible et adoptez un langage corporel positif et ouvert. Faites de votre mieux pour maintenir le contact visuel autant que possible et prenez le temps de répondre correctement aux questions. C'est une bonne idée de faire plusieurs copies de votre CV avec vous pour vous y référer également.

9. Tirez parti des opportunités de réseautage pendant votre carrière de croisière

Enfin, le réseautage professionnel jouera souvent un rôle crucial dans les carrières de croisière les plus réussies, vous devez donc faire de votre mieux pour en tirer parti. Les opportunités de réseautage peuvent être largement divisées en réseaux en ligne et hors ligne et pour de meilleurs résultats, vous devriez essayer de tirer le meilleur parti de ces deux options.

Le réseautage en ligne a souvent lieu sur les réseaux sociaux comme LinkedIn, ou même Facebook et Twitter. Communiquez avec d'autres personnes dans l'industrie et suivre les compagnies de croisière. Posez des questions, parlez de votre propre carrière et de vos aspirations et essayez d'aider les autres. Se connecter avec les gens de cette manière peut vous aider à vous ouvrir de nouvelles portes.

Le réseautage hors ligne peut être divisé en réseaux informels et formels. Le réseautage informel consiste en des conversations informelles, des rencontres fortuites et d'autres situations où vous pouvez discuter de manière informelle de votre carrière. Le réseautage formel, d'un autre côté, implique une tentative délibérée de réseautage, par exemple en assistant à des événements de l'industrie.

Postulez pour des emplois de croisière sur les sites Web des compagnies de croisière

Lorsqu'il s'agit de postuler à des carrières dans les croisières, les sites Web des compagnies de croisières sont probablement l'un des premiers endroits où vous regardez. Après tout, la plupart des entreprises auront un 'Carrières' sur leur site, répertoriant les postes actuellement vacants. Cependant, pour le faire efficacement, vous devrez dresser une liste de certaines des principales compagnies de croisière à explorer.

Vérifiez « Emplois de croisière : postulez directement pour un emploi dans les meilleures compagnies de croisière » publiez une liste de certains des plus grands employeurs de l'industrie, afin que vous puissiez consulter régulièrement leurs sites Web et trouver votre emploi idéal.

Les meilleurs sites Web pour trouver des emplois de bateau de croisière en ligne

En plus de se tourner vers les sites Web individuels des compagnies de croisière, il existe un certain nombre d'autres sites Web qui peuvent être utiles pour vous aider dans votre recherche d'emploi. Par exemple, les sites d'emploi et les sites Web d'agences de recrutement peuvent permettre de trouver et de postuler rapidement et facilement, tandis que les plateformes de médias sociaux peuvent également publier des offres d'emploi.

Lis le « Emplois sur les navires de croisière : liste de sites Web pour trouver les meilleures offres d'emploi ! » article pour un examen plus approfondi de certains des meilleurs sites Web vers lesquels se tourner, répartis en fonction de ces différents types de sites Web.

Un aperçu des différents emplois de l'industrie des croisières

Il convient de souligner qu'il existe un large éventail de carrières de croisière différentes qui s'offrent à vous. Cette variété signifie qu'il y aura probablement un rôle qui conviendra à presque tout le monde, indépendamment de leur expérience, de l'aspect de l'industrie qui les intéresse et du niveau d'études universitaires qu'ils ont atteint.

Jeter un coup d'œil à « Emplois dans l'industrie des croisières : un aperçu de tous les postes de navires de croisière » pour plus d'informations sur les différents rôles professionnels existants, ainsi qu'une description de ce qu'implique réellement le travail dans chacun de ces postes.

Tout ce que vous devez savoir sur l'industrie des croisières

Avant de vous lancer dans votre carrière de croisière, il est judicieux d'essayer d'en apprendre le plus possible sur l'industrie elle-même. Cela signifie découvrir les différents types de compagnies de croisières et les plus grands exemples d'entreprises dans ces catégories. C'est aussi comprendre les différents types de croisières et leur définition.

Lire « Industrie des croisières : tout ce que vous devez savoir sur les croisières ! » pour en savoir plus sur ces domaines d'intérêt clés, ainsi que des informations supplémentaires sur les réservations de croisières, la technologie des croisières et la gestion des revenus au sein des compagnies de croisière.

Se lancer dans une carrière de croisière n'a pas besoin d'être particulièrement compliqué et c'est un cheminement de carrière qui offre d'excellentes perspectives à long terme, même si vous ne débutez pas avec des qualifications académiques significatives. Si vous suivez les conseils fournis, vous devriez pouvoir commencer votre carrière dans l'industrie des croisières assez rapidement.

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